Niyə stomatoloji loyallıq proqramları düzgün alətlər olmadan duruxa qalır
Daxili loyallıq proqramları sədaqət qurur ve proqnozlaşdırıla bilən aylıq gəlir yaradır — lakin cədvəllərlə əl ilə idarə etmək qaçırılmış yenilənmələrə, qeyri-ardıcıl qiymətlərə ve hər ay saatlarla admin işinə gətirib çıxarır. Üçüncü tərəf plan provayderleri marjları azaldan komissiyon alır.
Əl ilə yenilənmə izlənməsi miqyasda uğursuz olur
Cədvəllər onlarla üzv arasında xəta olmadan yenilənmə xatırlatmaları göndərə ve ödəniş vəziyyətini izləyə bilməz.
Üçüncü tərəf komissionu marjları yeyir
Xarici plan provayderleri adətən plan gəlirinin 10–30%-ni alır, bu da praktika üçün maliyyə faydasını əhəmiyyətli dərəcədə azaldır.
Qeyri-ardıcıl fayda tətbiqi
Sistem tərəfindən tətbiq edilən qiymətlər olmadan işçilər yanlış endirim dərəcəsi tətbiq edə bilər — üzvləri gözlənilməz şəkildə artıq ve ya az ödəyir.