Neu KI-gestützte klinische Entscheidungsunterstützung und Funktionen für die zahnmedizinische Bildgebung sind jetzt verfügbar Kostenlose Demo →

🚀 Kliniken, die WIO nutzen, sparen über 10 Stunden pro Woche bei der Personalverwaltung. Funktionen erkunden

Personalwesen & Mitarbeiterverwaltung

Widmen Sie Ihre Zeit den Patienten, nicht dem Papierkram. Führen Sie Gehaltsabrechnung durch, planen Sie Schichten, verfolgen Sie Urlaub, verwalten Sie Provisionen und überwachen Sie die Teamleistung — alles von derselben Plattform, auf der Sie Termine und klinische Akten verwalten.

Demo anfordern

Die meisten Klinikmanager jonglieren mit 3–4 separaten Tools nur für die Personalverwaltung. WIO bündelt alles an einem Ort. Wenn ein Arzt Urlaub nimmt, werden seine Termine automatisch aktualisiert. Wenn sich Schichten ändern, wird das Team sofort benachrichtigt. Wenn der Monatsabschluss kommt, ist die Gehaltsabrechnung bereits berechnet.

Urlaubsverwaltung

Mitarbeiter beantragen Urlaub, Manager genehmigen mit einem Klick, und der Dienstplan aktualisiert sich selbst — kein E-Mail-Hin-und-Her.

Gehaltsabrechnung

Führen Sie die monatliche Gehaltsabrechnung mit einem Klick durch — inklusive Gehaltsrevisionshistorie, Gehaltsgleichheitsanalyse, Abzügen, Zulagen und sofortiger Gehaltszettel-Generierung.

Provisionen

Berechnen Sie Arztprovisionen automatisch basierend auf durchgeführten Behandlungen — transparent, präzise und jeden Monat streitfrei.

Produktivitätsverfolgung

Sehen Sie, wer aufblüht und wer Unterstützung braucht. Verfolgen Sie Ziele, erkennen Sie Trends und erstellen Sie Verbesserungspläne auf Basis realer Daten.

Mitarbeiterprofile

Jede Qualifikation, Lizenz und jedes Dokument in einer digitalen Akte — mit Qualifikationsprüfung über eine integrierte Universitätsdatenbank

Personal

42 aktiv

Schichtplanung

Erstellen Sie eine Woche Schichten in Minuten mit Vorlagen, dann veröffentlichen — Ihr Team wird automatisch benachrichtigt

Schichten

Diese Woche

45 % weniger Zeit für Personalverwaltung

"Früher haben wir jeden Sonntagabend damit verbracht, die Schichten der nächsten Woche zu planen. Jetzt dauert es 15 Minuten. Die Gehaltsabrechnung läuft von selbst — kein Monatsend-Chaos mehr."

Dr. Lisa Fernandez

Klinikbetriebsleiterin

Arzt-Leistungsanalysen

Genau wissen, wie Ihre Ärzte abschneiden

Verfolgen Sie behandelte Patienten, generierten Umsatz und Zufriedenheitswerte pro Arzt. Faire, objektive Bewertungen, die Ihnen helfen, Spitzenleister zu belohnen und diejenigen zu unterstützen, die es brauchen.

Überstunden & Compliance

Compliant bleiben, ohne darüber nachzudenken

Legen Sie Ihre Überstundenregeln einmalig fest — Tageslimits, Multiplikator-Sätze, Genehmigungsanforderungen — und das System setzt sie automatisch aus den Schichtdaten durch.

Mitarbeiter-Onboarding

Neue Mitarbeiter in Minuten, nicht in Tagen bereit

Senden Sie eine Einladung, weisen Sie eine Rolle zu, und Ihr neues Teammitglied richtet sein eigenes Konto ein. Keine IT-Tickets, keine manuelle Einrichtung — sie sehen am selben Tag Patienten.

Die Details, die zählen

Vergütung, Compliance und Offboarding — geregelt

Steuersätze

Richten Sie die Steuersätze und Sozialversicherungsregeln Ihres Landes einmalig ein. Die Gehaltsabrechnung berechnet jeden Monat die richtigen Beträge — auch wenn sich Vorschriften ändern.

Zulagen & Abzüge

Wohnung, Transport, Mahlzeiten, Kreditrückzahlungen — einmalig pro Mitarbeiter definieren, und sie fließen automatisch in jede Gehaltsabrechnung ein. Keine manuellen Anpassungen.

Kündigungsmanagement

Wenn jemand das Unternehmen verlässt, berechnet das System seine letzte Vergütung, generiert Austrittsdokumente und widerruft den Zugang — nichts fällt durchs Raster.

Sicherheit & Compliance

Branchenanerkennungen

Live erleben

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WIO CLINIC

Eine Plattform für jede Klinik

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Wir geben Ihre Daten niemals weiter.

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