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🚀 Les cliniques utilisant WIO économisent plus de 10 heures par semaine en administration RH. Explorer les fonctionnalités

Ressources Humaines & Gestion du personnel

Consacrez votre temps aux patients, pas à la paperasse. Gérez la paie, planifiez les quarts de travail, suivez les congés, administrez les commissions et surveillez les performances de l'équipe — tout depuis la même plateforme où vous gérez les rendez-vous et les dossiers cliniques.

Demander une démo

La plupart des gestionnaires de clinique jonglent avec 3 à 4 outils distincts pour gérer les RH. WIO rassemble tout en un seul endroit. Quand un médecin prend un congé, ses rendez-vous se mettent à jour automatiquement. Quand les quarts changent, l'équipe est notifiée instantanément. Quand la fin du mois arrive, la paie est déjà calculée.

Gestion des congés

Le personnel demande des congés, les gestionnaires approuvent en un clic, et le planning se met à jour de lui-même — plus d'e-mails d'allers-retours.

Traitement de la paie

Lancez la paie mensuelle en un clic — incluant l'historique des révisions salariales, l'analyse de l'équité salariale, les déductions, les indemnités et la génération instantanée des bulletins de paie.

Commissions

Calculez automatiquement les commissions des médecins basées sur les traitements effectués — transparentes, précises et sans litiges chaque mois.

Suivi de la productivité

Voyez qui s'épanouit et qui a besoin de soutien. Suivez les objectifs, repérez les tendances et créez des plans d'amélioration basés sur des données réelles.

Profils des employés

Chaque accréditation, licence et document dans un dossier numérique unique — avec vérification des accréditations via une base de données universitaire intégrée

Personnel

42 actifs

Planification des quarts

Créez une semaine de quarts en quelques minutes à l'aide de modèles, puis publiez — votre équipe est notifiée automatiquement

Quarts

Cette semaine

45 % moins de temps en administration RH

"Nous passions chaque dimanche soir à planifier les quarts de la semaine suivante. Maintenant cela prend 15 minutes. La paie tourne toute seule — plus de panique en fin de mois."

Dr. Lisa Fernandez

Directrice des opérations de la clinique

Analyses de performance des médecins

Sachez exactement comment vos médecins se comportent

Suivez les patients reçus, les revenus générés et les scores de satisfaction par médecin. Des évaluations justes et objectives qui vous aident à récompenser les meilleurs performeurs et à soutenir ceux qui en ont besoin.

Heures supplémentaires & Conformité

Restez conforme sans y penser

Définissez vos règles d'heures supplémentaires une fois — limites journalières, taux multiplicateurs, exigences d'approbation — et le système les applique automatiquement à partir des données de quarts.

Intégration du personnel

Les nouvelles recrues opérationnelles en minutes, pas en jours

Envoyez une invitation, attribuez un rôle, et votre nouveau membre d'équipe configure son propre compte. Pas de tickets informatiques, pas de configuration manuelle — ils voient des patients le jour même.

Les détails qui comptent

Rémunération, conformité et départ — géré

Tranches d'imposition

Configurez une fois les taux d'imposition et les règles de sécurité sociale de votre pays. La paie calcule les bons montants chaque mois — même quand les réglementations changent.

Indemnités & Déductions

Logement, transport, repas, remboursements de prêts — définissez-les une fois par employé et ils s'intègrent automatiquement dans chaque bulletin de paie. Aucun ajustement manuel.

Gestion des fins de contrat

Quand quelqu'un part, le système calcule son dernier salaire, génère les documents de sortie et révoque les accès — rien ne passe à travers les mailles.

Sécurité & Conformité

Reconnaissances sectorielles

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WIO CLINIC

Une plateforme pour chaque cabinet

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